Détails du poste
- Contrat
- CDI / permanent
Description de l’offre
Functieomschrijving
In deze functie ben je de schakel tussen productie, onderhoud en externe partners. Je zorgt ervoor dat onderhoudswerken veilig, efficiënt en goed voorbereid kunnen worden uitgevoerd.
Je focus ligt voornamelijk op de mechanische installaties binnen de afdelingen Kleivoorbereiding en Hulpstukken, zoals transportbanden, kettingtransporteurs, schrapers, brekers, mengers, walsen, persen en andere productie-installaties.
Je bereidt preventieve onderhoudswerken voor, plant ze in en volgt ze op.
Je maakt werkorders aan en beheert ze in SAP.
Je organiseert tijdig de nodige materialen, wisselstukken en externe aannemers.
Je stelt technische dossiers, plannen en werkinstructies op.
Je begeleidt en volgt inspecties op.
Je coördineert machinereparaties, revisies, onderhoudsstilstanden en technische verbeteringswerken samen met interne techniekers en externe aannemers.
Je analyseert onderhoudsgegevens en werkt verbeteracties uit om de veiligheid, betrouwbaarheid en efficiëntie van de installaties te verhogen en terugkerende storingen te vermijden.
Je werkt nauw samen met onderhoudstechniekers, productieverantwoordelijken en externe partners.
Je bent indien nodig aanwezig tijdens grotere onderhoudsstilstanden of technische interventies.
Je volgt de werkzaamheden op het terrein actief mee op en zorgt ervoor dat veiligheid, kwaliteit en orde steeds centraal staan. In het kader van 5S laat je installaties en werkzones netjes achter en draag je het veiligheidsbeleid actief mee uit binnen onze organisatie.
Aanbod
Vanaf je opstart word je intern begeleid door een ervaren collega die je de knepen van het vak leert.
Je komt terecht in een boeiende productieomgeving met familiale werksfeer in een internationale groep die aandacht heeft voor welzijn, kwaliteit, energie en milieu
Je mag je verlof vrij kiezen (geen collectief verlof) : 20 wettelijke vakantiedagen + ADV + 1 extra vakantiedag vanaf 2de dienstjaar
Talrijke andere voordelen : hospitalisatie- en groepsverzekering, maaltijdcheques, eindejaarspremie, werkkledij, aantrekkelijke CAO 90-bonus, personeelskorting op ons assortiment en toegang tot Benefits@Work, aandelenprogramma, tussenkomst woon-werk, fietsvergoeding en een ruim opleidingsaanbod gedurende je hele loopbaan.
Origine et disponibilité
Source : ago.jobs. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.