Servicetechnieker

jobdetails

Randstad Permanent Placement is op zoek naar een technische allrounder met een passie voor internationale service. Zoek je een job waarin je jouw expertise op wereldwijde schaal kunt inzetten en waarbij je eerst intern volledig wordt klaargestoomd tot expert? Dan is dit de uitdaging voor jou.

Als Service Technieker ben je het uithangbord van de organisatie bij klanten wereldwijd. Je bent verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van de geavanceerde machines: van de installatie en opstart tot complex onderhoud en storingsoplossing. Je start met een intensief opleidingstraject van zes maanden tot een jaar in de eigen werkplaats om de technologie tot in de puntjes te beheersen. Eenmaal op de baan combineer je technisch vakmanschap met een adviserende rol naar de klant toe.

...

• belangrijkste verantwoordelijkheden

  Installatie & Opstart: Je installeert en start hoogwaardige machines en volledige productielijnen op locatie bij de klant.

  Service & Onderhoud: Je voert preventief onderhoud en herstellingen uit en geeft technische trainingen aan de operatoren van de klant.

  Problem-solving: Bij storingen ben jij het eerste aanspreekpunt. Je analyseert het probleem en lost het zelfstandig op, indien nodig met back-up van de afdelingen Service en Automatisatie.

  Rapportage & Feedback: Je rapporteert dagelijks je bevindingen en geeft waardevolle feedback aan de interne afdelingen om de machines continu te verbeteren.

  Kennisdeling: Wanneer je niet op verplaatsing bent, werk je nauw samen met het opstartteam in de productiehal om ervaringen uit te wisselen.

• kwalificatie

  Opleiding: Je beschikt over een hoger technisch diploma (Bachelor) of bent gelijkwaardig door ervaring.

  Ervaring: Je hebt ongeveer 3 jaar ervaring als service technieker, bij voorkeur binnen de machinebouw.

  Technische Kennis: Een grondige kennis van elektromechanica is essentieel. Kennis van pneumatica en interesse in PLC-sturingen zijn sterke troeven.

  Talen: Je communiceert vlot en professioneel in het Nederlands en Engels. Kennis van het Frans is een pluspunt.

  Reisbereidheid: Je bent bereid om ongeveer 50% van je tijd te reizen (voornamelijk binnen Europa, maar ook wereldwijd) en stelt je hierbij flexibel op.

  Soft Skills: Je bent stressbestendig, klantgericht en werkt graag zelfstandig zonder de teamspirit uit het oog te verliezen.