Technicien de maintenance

La personne que nous recherchons

Les compétences nécessaire pour le job

On cherche un profil polyvalent, fiable et orienté terrain.

Technique :

• Formation technique (électricité, HVAC, électromécanique…) ou équivalent par expérience
• Minimum 2 ans d’expérience en maintenance
• Connaissances HVAC = vrai plus

Certifications :

• VCA obligatoire ou prêt à l’obtenir
• BA4 / BA5 = atout

Attitude (élément clé) :

• Esprit pratique et orienté solution
• Autonome sans être isolé
• Flexible et fiable
• Bon esprit d’équipe
• Volonté d’apprendre et d’évoluer

Ce que vous pouvez attendre

Votre salaire et vos avantages extralégaux

Package réaliste marché 2026 :

• Salaire : 16,50€ à 19€/heure brut selon expérience
• Chèques-repas : 8€/jour
• Assurance hospitalisation
• Environnement stable et structuré
• Équilibre vie privée / vie pro respecté
• Ambiance de travail conviviale

Vos congés

Congés

• 20 jours légaux
  • 15 jours RTT
  • Total : 35 jours de congés/an

Votre futur lieu de travail

Notre client est un acteur international reconnu dans les services techniques liés à l’énergie et aux infrastructures.

Présent sur des sites variés (tertiaire, industrie, infrastructures publiques), il accompagne ses clients dans :

• la maintenance technique globale
• l’optimisation énergétique
• la fiabilité des installations

La description de votre emploi

En tant que Technicien de maintenance polyvalent, vous êtes responsable du bon fonctionnement des installations techniques sur un ou plusieurs sites.

Votre rôle :

• Réaliser les entretiens préventifs (HVAC, électricité, mécanique…)
• Diagnostiquer et résoudre les pannes
• Effectuer les réparations et travaux d’installation
• Assurer le suivi des interventions via un système de planning
• Garantir la continuité des installations

Environnement technique :

• HVAC / froid / électricité / électromécanique
• Installations multi-techniques
• Travail en équipe avec autonomie terrain

Plus d'informations sur l'entreprise

Chez Accent, nous avançons avec les candidats et les entreprises – pour grandir ensemble. Notre mission quotidienne ? Mettre en lien le bon emploi avec la bonne personne.