Metser

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Werkzekerheid
• Mooie projecten met variatie
• Vlakke communicatielijn

Zo ziet je job er uit

Als restauratie metser in de regio van Zedelgem werk je dagelijks aan het restaureren en herstellen van historisch metselwerk.

• Je restaureert en herstelt historisch metselwerk.
• Je vervangt beschadigde stenen en voert herstelwerken uit.
• Je hakt bestaand metselwerk uit en voegt het opnieuw.
• Je werkt met authentieke materialen en traditionele restauratietechnieken, met respect voor de oorspronkelijke bouwstijl en het erfgoedkarakter.
• Je voert restauratiewerken zorgvuldig en kwaliteitsvol uit, werkt volgens de geldende veiligheidsvoorschriften en stemt af met collega’s en de werfleiding.

---

Dit heb je nodig voor de job

• Een opleiding als metser of al een eerste ervaring
• Een goeie portie motivatie en leergierigheid
• Interesse in restauratie
• Geen hoogtevrees

De ideale collega is...

Iemand die leergierig is, oprechte interesse heeft in restauratie en graag nauwkeurig werkt.

• Leergierig is en actief nieuwe technieken en werkwijzen wil bijleren.
• Een duidelijke interesse heeft in restauratie en gemotiveerd is om zich daarin te verdiepen.
• Graag fijn en precies werkt, met blijvende aandacht voor detail en kwaliteit.

---

Je loon en extralegale voordelen

• Jouw bruto uurloon volgens ervaring: € 18,592 - € 22,374
• Mobiliteitsvergoeding
• Verplaatsingsvergoeding
• Kledijvergoeding: € 0,50/dag en werkkledij
• Maaltijdcheques
• Pensioenpremie
• Getrouwheidszegels en weerverletzegels
• Overuren (belastingvrij) aan 120% uitbetaald

Zo zit het met je vakantie

De vakantieregeling bestaat uit twee weken collectieve sluiting, met de mogelijkheid om een derde vakantieweek op te nemen.

• Het bedrijf sluit collectief gedurende twee weken.
• Je kunt ervoor kiezen om daar een derde vakantieweek aan toe te voegen, maar dat is niet verplicht.
• Je beslist zelf of je het paasverlof op dat moment opneemt of op een ander moment plant.

Andere leuke voordelen

• Ze organiseren jaarlijks family days
• Ergonomisch en veilig werken is hier zeer belangrijk. Ze investeren dan ook in machines om zo goed mogelijk te werken
• Zetten heel hard in op opleidingen