Installateur centrale verwarming

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Familiaal bedrijf met vriendschappelijke sfeer
• 32 Verlofdagen incl. 12 ADV-dagen
• Vaste job na een positieve inloopperiode

Zo ziet je job er uit

Als monteur centrale verwarming en sanitair in regio Grimbergen werk je aan verwarmings- en sanitaire installaties op nieuwbouw- en renovatieprojecten.

• Je installeert, renoveert en herstelt centrale verwarmingssystemen, radiatoren en vloerverwarming.
• Je plaatst en onderhoudt sanitaire toestellen en werkt badkamers af met onder meer een douche, lavabo, wc en bad.
• Je installeert verwarmingselementen, warmtepompen en zonneboilers volgens de geldende ecologische en milieunormen.
• Je voert herstellingen uit aan buizen, kranen en sanitaire installaties.
• Je neemt kleine elektrische werken voor je rekening, zoals het plaatsen of aansluiten van stopcontacten, schakelaars en verlichting.
• Je rapporteert de uitgevoerde werken correct aan de ploegbaas, werfleider of projectleider.

---

Dit heb je nodig voor de job

Voor de functie van monteur centrale verwarming en sanitair gelden de volgende vereisten.

• Je hebt relevante ervaring in sanitair en/of centrale verwarming.
• Je hebt een goede kennis van materialen en technieken binnen deze sector.
• Je beschikt over een rijbewijs B.
• Je kunt elke ochtend zelfstandig tot aan het bedrijf in Grimbergen geraken.
• Je werkt ordelijk, stipt en veilig en communiceert duidelijk en klantgericht.

---

Je loon en extralegale voordelen

Wat kan je verwachten als je begint te werken als monteur centrale verwarming:

• een vaste job in de bouwsector na een positieve inloopperiode
• een voltijdse tewerkstelling van 40h/week
• permanente opleidingsmogelijkheden
• een job in een bedrijf met een vriendschappelijke sfeer
• een tewerkstelling in het paritair comité van de bouwsector (pc 124)
• goede verloning naargelang de barema's in de bouwsector
• alle voordelen van een tewerkstelling in de bouwsector
• getrouwheidszegels (eindejaarspremie volgens het paritair comité van de bouwsector)
• correcte mobiliteits- en kilometervergoeding naar de wettelijke barema's geldend in de bouwsector
• extralegale voordelen zoals ecocheques
• een persoonlijke jobcoach waar je terecht kan met al je vragen

Zo zit het met je vakantie

Je volgt het bouwverlof.

• Twee weken vakantie met kerst en nieuwjaar
• Drie weken vakantie tijdens het zomerbouwverlof