Teamverantwoordelijke - supermarkt

Wat zijn je taken?

• Verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van de afdeling verkoopklaar

• Coachen en motiveren van een team van ongeveer 10 medewerkers

• Zelf actief deelnemen aan de operationele werkzaamheden

• Contact onderhouden met klanten en fungeren als eerste aanspreekpunt

• Creëren van een klantgerichte en prettige werksfeer

• Organiseren en coördineren van de taken binnen het team

Waar kom je terecht?

• In retail en voeding, dat bekend staat om kwaliteit en service

Hoe ziet je week eruit?

• Voltijds, 36,5 uur per week

• 4 weekdagen + 1 dag in het weekend te presteren tussen 6u en 21u

..................................................................................................................................................................................................................................................

---

Persoonlijke vereisten:

• Goede communicatieve vaardigheden

• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken

• Praktisch en technisch inzicht

• Proactieve en positieve instelling

• Talent om medewerkers te coachen en enthousiasmeren

Diploma:

• Secundair onderwijs

Gewenste ervaring:

• Ervaring in een leidinggevende functie binnen retail of horeca is een plus

• Ervaring met planning en teamorganisatie

• Administratieve basiskennis

..................................................................................................................................................................................................................................................

---

Voordelen:

• Contract van 6 maanden met uitzicht op vast dienstverband

• Startloon €2600 bruto per maand

• Enkelvoudig en dubbel vakantiegeld + eindejaarspremie

• Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen binnen een traditioneel familiebedrijf

Begeleiding:

• Wij, Team Turnhout, volgen je van dichtbij op en zorgen ervoor dat je snel je plek vindt binnen je nieuwe job

..................................................................................................................................................................................................................................................