Recruitment consultant

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Je houdt van afwisseling in de job
• Telefonisch contact schrikt je niet af
• Je houdt van elke kandidaat te kunnen helpen

Zo ziet je job er uit

Als Recruitment Consultant Dedicated Accounts - Community Builder bouw en beheer je een sterke kandidatencommunity voor je klantenportefeuille, zodat we steeds de juiste kandidaat op het juiste moment beschikbaar hebben voor een tevreden klant.

Vacatures beheren

• Je schrijft nieuwe vacatures uit volgens de SEO-richtlijnen, zodat ze aantrekkelijk en makkelijk vindbaar zijn voor kandidaten.
• Je zet vacatures open of heropent ze via MyTools en de Accent App, zodat er continu voldoende instroom van geschikte kandidaten blijft binnenkomen.
• Je past vacatureteksten en de formbuilder aan wanneer het profiel of de noden van de klant wijzigen, zodat instroom en matching optimaal blijven werken.
• Je volgt de instroom per vacature op en stuurt tijdig bij, bijvoorbeeld door de tekst of de ingezette kanalen aan te passen wanneer er onvoldoende kandidaten binnenkomen.

Kandidatenbeheer & rekrutering

• Je houdt de community up-to-date en vult skills correct aan, zodat ons systeem kandidaten accuraat en automatisch kan matchen aan klantenvragen.
• Je screent binnenkomende kandidaten via een snelle telefonische intake van vijf minuten, zodat je meteen een goed beeld hebt van wie in aanmerking komt.
• Je vult de community proactief aan op basis van klantnoden en forecast, zodat je ook bij piekperiodes voldoende kandidaten paraat hebt.
• Je zet je zoekkanalen slim in, van social media en jobboards tot jobevents, om steeds de juiste kandidaten te bereiken.

Preboarding & opstart

• Je maakt kandidaten wegwijs in de app, van het toevoegen van documenten tot het bekijken van shiften, zodat ze dit meteen als hun vaste communicatiekanaal gebruiken.
• Je informeert kandidaten tijdig over alle onboardingvereisten en documenten, zodat ze zonder vertraging aan de slag kunnen.
• Je organiseert en volgt alle onboardingstappen op, zodat elke kandidaat snel en volledig compliant kan starten.
• Je zet elke kandidaat contractklaar en startklaar, in nauwe samenwerking met de planner en business payroll partners.

---

Dit heb je nodig voor de job

• Je hebt commerciële flair, assertiviteit en overtuigingskracht.
• Je bent klantgericht en communicatief.
• Je werkt planmatig en gestructureerd, ook onder druk.
• Je denkt oplossingsgericht en zet altijd dat stapje extra.

De ideale collega is...

Iemand die vlot en helder communiceert en zich goed redt in een digitale werkomgeving.

• Contact legt op een open en betrokken manier, ook telefonisch.
• Energie haalt uit gesprekken met mensen en oprecht luistert naar wat hen drijft.
• Graag meedenkt over welke functie bij iemand past en daarbij duidelijk en menselijk communiceert.

---

Je loon en extralegale voordelen

• Bruto tussen €2300 en €3500, afhankelijk van ervaring
• Variabel loon, afhankelijk van je resultaten
• Netto onkostenvergoeding van € 75/maand
• Maaltijdcheques van €8/dag en ecocheques
• Smartphonebudget + laptop of tablet
• Na 1 jaar: hospitalisatieverzekering
• Flexplan met keuzes zoals extra vakantiedagen, fietslease of pensioensparen

Zo zit het met je vakantie

Je hebt recht op: 12 ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen.

Je verlofregeling combineert vrije keuze met een vaste afspraak in de zomer.

• Je hebt vrijheid om je verlof te kiezen.
• Je neemt 3 weken verlof in de zomermaanden juli en augustus