Junior Accountmanager

In deze veelzijdige rol ben jij de verbindende schakel tussen klanten en de interne organisatie. Je vertaalt klantbehoeften naar concrete oplossingen, bewaakt projecten van offerte tot oplevering en draagt actief bij aan duurzame klantrelaties.

Verantwoordelijkheden

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en bouwt duurzame relaties uit.
• Je analyseert klantbehoeften en vertaalt deze naar concrete interne projecten.
• Je identificeert commerciële opportuniteiten en helpt mee de juiste prioriteiten te bepalen.
• Je voert advies- en verkoopgesprekken en stelt professionele offertes en presentaties op.
• Je onderhandelt over planning, budget, kwaliteit en voorwaarden en bewaakt de voortgang van lopende projecten.
• Je stemt klantvragen af met afdelingen zoals aankoop, R&D, Quality en productie om haalbare oplossingen uit te werken.
• Je volgt marktontwikkelingen en klantentrends op en vertaalt deze naar commerciële kansen.
• Je registreert klant- en projectinformatie nauwkeurig in het CRM-systeem en ondersteunt de rapportering en analyse van resultaten.
• Je draagt actief bij aan sales-, aftersales- en klantenevents.

---

• Je hebt een sterke commerciële achtergrond en bent klaar om door te groeien richting Accountmanagement.
• Ervaring binnen een productieomgeving is een belangrijke troef.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels; een goede basiskennis Frans is belangrijk voor de interne samenwerking.
• Je bent resultaatgericht, ondernemend en denkt steeds mee vanuit het belang van de organisatie.
• Je weet mensen te overtuigen, bouwt vertrouwen op en brengt verschillende partijen samen.
• Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en proactief en neemt graag initiatief.
• Je bent vlot met CRM-systemen en administratieve opvolging.

---

• Een uitdagende functie binnen een dynamische en groeiende onderneming waar initiatief en ondernemerschap worden gewaardeerd.
• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.
• Ruimte om verantwoordelijkheid op te nemen en een directe impact te hebben op de groei van de organisatie.
• Reële doorgroeimogelijkheden richting Accountmanagement en verdere professionele ontwikkeling.
• Een uitgebreide interne opleiding en ondersteuning door ervaren collega's.
• 20 vakantiedagen aangevuld met 5 ADV-dagen.
• Vrij te kiezen verlof in overleg met je team, zonder collectieve sluiting.