Détails du poste
- Contrat
- Intérim· Possibilité : CDI / permanent
- Temps de travail
- Temps plein
- Salaire
- verloning volgens
- Expérience
- Expérience requise
Description de l’offre
3 redenen om voor deze job te kiezen
Dit heb je nodig voor de job
Je loon en extralegale voordelen
- Uren bespreekbaar
- Mooie werkuren voor in de horeca
- Dinsdag en woensdag vrij
Zo ziet je job er uit
- Je ontvangt gasten en neemt bestellingen op
- Je serveert gerechten en dranken aan tafel
- Je ruimt tafels af en houdt de zaal netjes
- Je rekent bestellingen correct af
- Je helpt sporadisch mee achter de bar
Dit heb je nodig voor de job
- Je hebt ervaring in de horeca als zaalmedewerker
- Je spreekt vlot Nederlands
- Je hebt een verzorgd voorkomen
- Je bent klantvriendelijk en collegiaal
- Je ziet werk en neemt zelf initiatief
- Weekendwerk op zaterdag en zondag hoort er ook bij
Je loon en extralegale voordelen
- Verloning volgens pc 302 en naargelang ervaring
- Woonwerkvergoeding of fietsvergoeding
- Ecocheques €250/jaar
- Je hebt het recht om je opgebouwde vakantie op te nemen. Dit doe je in overleg met de werkgever. Het totale aantal verlofdagen kan (deels) afhankelijk zijn van wat je in het voorgaande jaar hebt opgebouwd of gepresteerd.
- Je zal werken op 24/12 en 25/12 maar je hebt vakantie van 26/12/2026 t.e.m. 06/01/2027
- Optie vast
- Dinsdag en woensdag ben je altijd vrij (sluitingsdagen)
Origine et disponibilité
Source : VDAB. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.