.NET Tech Lead

Jouw uitdaging als Tech Lead:
Als Tech Lead ben jij de technische spil binnen uitdagende projecten in de regio Antwerpen – Mechelen – Brussel. Je fungeert als consultant bij diverse klanten (van snelle scale-ups tot gevestigde waarden in uiteenlopende sectoren).

• Architectuur & Richting: Je stuurt complexe projecten aan, bijvoorbeeld de transitie van een bestaand .NET-platform naar een cloud-native architectuur. Je maakt duurzame keuzes op lange termijn en creëert draagvlak bij de klant.
• Coaching & Mentorship: Je begeleidt development teams, inspireert hen en tilt hun niveau omhoog. Ook intern speel je een actieve rol in het delen van kennis.
• Hands-on & Strategisch: Je behoudt je technische scherpte, maar combineert dit met een helikopterview over het volledige (full-stack) softwareproject.

---

Jouw profiel:

• Je hebt minstens 7 à 8 jaar ervaring (liefst 10+ jaar) als .NET Developer of Architect.
• Groeipotentieel: Ben je een sterke Medior/Senior Developer (5+ jaar) die de ambitie en capaciteiten heeft om door te groeien naar een Tech Lead rol? Dan staan we ook zeker open voor een gesprek!
• Senior tech stack: .NET, Azure, SQL Server, Git, CI/CD (Azure DevOps) en Automated Testing (Unit & Integration).
• Architecturaal inzicht: Je hebt stevige kennis van DDD, Microservices en Clean Architecture. Daarnaast ben je vertrouwd met Messaging systemen (zoals RabbitMQ of NServiceBus).
• Full-stack visie: Je hebt feeling met moderne frontend frameworks (React, Angular en/of Blazor).
• Innovatieve mindset: Je toont een actieve interesse in de integratie van AI binnen software development.
• Soft skills: Je neemt ownership, hanteert een Agile mindset (Scrum/Kanban) en durft richting te geven, terwijl je open-minded blijft voor andere perspectieven. Je spreekt vlot Nederlands en Engels.

Extra troeven: Ervaring met coaching/leiderschap, of een interesse in blogging en public speaking op tech events.

---

Wat mag je verwachten?
Je komt terecht in een cultuur van gelijkgestemden, waar nieuwsgierigheid en kennisdeling centraal staan.

• Een zeer competitief loonpakket, afgestemd op jouw niveau en ervaring, dat jaarlijks wordt herzien.
• Een representatieve bedrijfswagen met tank/laadkaart (of een alternatieve mobiliteitsoplossing zoals een e-bike).
• Een Flexible Income Plan om je verloning deels naar eigen wens te personaliseren.
• Een netto internetvergoeding voor je thuiskantoor en hoogwaardig IT-materiaal (laptop, tools, licenties).
• Een uitgebreide groeps- en hospitalisatieverzekering (ziekteverzekering).
• Hybride werken: Een optimale balans met flexibele werkuren en keuze uit verschillende (klant/kantoor) locaties.
• Extreem veel autonomie om je eigen groeipad te bepalen, volop trainingen en de mogelijkheid om interne/externe tech events bij te wonen.

Klaar voor de volgende stap in jouw carrière?
Wil jij de technische koers bepalen bij toonaangevende bedrijven en tegelijk deel uitmaken van een hechte, hoogstaande tech community?

Reageer dan zeker met jouw meest up-to-date CV en we plannen zo snel mogelijk een discreet kennismakingsgesprek in!