Team Leader en Production

Job description

En tant que Team Leader Production, vous êtes responsable de l’excellence de l’exécution opérationnelle durant votre shift de nuit.

Présent(e) sur le terrain, vous accompagnez les opérateurs, développez leurs compétences et veillez au respect des standards de production ainsi qu’à l’atteinte des objectifs de sécurité, qualité et performance.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres responsables de production ainsi qu’avec les services techniques et supports.

Vos principales responsabilités

• Management et développement de l’équipe
  Assurer le leadership opérationnel de l’équipe pendant le shift.
  Être le point de référence terrain pour les opérateurs.
  Garantir le respect des standards et de la discipline opérationnelle.
  Accompagner et coacher les collaborateurs afin de développer leurs compétences et leur autonomie.
  Assurer l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs.
  Réaliser les différents échanges avec les membres de l’équipe : feedback, suivi des performances, accompagnement individuel, etc.
  Communiquer les priorités et assurer une bonne coordination au sein de l’équipe.

• Supervision de la production
  Être présent(e) en continu sur les lignes afin de suivre l’activité.
  Veiller au bon déroulement du processus de production : cadence, rendement, qualité, arrêts, etc.
  Identifier les écarts, pertes ou incidents et déclencher les actions nécessaires.
  Coordonner les interventions techniques avec les équipes de maintenance.
  Garantir le respect des bonnes pratiques de fabrication, des règles de sécurité et des standards qualité.

• Pilotage de la performance
  Suivre les principaux KPI de production : rendement, cadence, taux de rebut, arrêts de ligne et autres indicateurs.
  Analyser les pertes et identifier les opportunités d’amélioration.
  Contribuer à la résolution des problèmes rencontrés sur le terrain.
  Assurer un suivi fiable des données de production.
  Participer activement aux actions visant à améliorer les performances opérationnelles

• Amélioration continue
  Animer les routines opérationnelles de l’équipe.
  Veiller à l’application des standards et bonnes pratiques.
  Contribuer au développement d’une culture d’amélioration continue.
  Participer à la définition et au suivi des objectifs du secteur.
  Être force de proposition concernant l’organisation, la sécurité, la qualité et la performance.

• Communication et passage de consignes
  Assurer une transmission structurée et fiable des informations entre les équipes.
  Communiquer les incidents, pertes, écarts qualité, actions en cours et points de vigilance.
  Collaborer avec les services Production, Maintenance, Qualité et autres équipes supports.
  Garantir la continuité des activités et assurer le suivi des actions en cours.