Détails du poste
- Contrat
- Intérim· Possibilité : CDI / permanent
- Temps de travail
- Temps partiel
- Salaire
- €16,6 brut / période non précisée
- Permis de conduire
- Permis D
Description de l’offre
3 redenen om voor deze job te kiezen
Dit heb je nodig voor de job
Je loon en extralegale voordelen
- Je maakt dagelijks het verschil voor kinderen
- Je werkt in een parttime regime
- Je komt terecht in een warme organisatie
Zo ziet je job er uit
- Je start de dag met het oppikken van de busbegeleider
- Je haalt leerlingen op en brengt hen veilig naar school
- Indien er een rolstoelgebruiker meereist, bedien je de lift en zorg je dat de gordel correct vastzit
- Na de schooldag rijd je terug en breng je de leerlingen weer thuis
- Je bent een dagelijks lichtpuntje voor de leerlingen dankzij jouw inzet en vriendelijke houding
Dit heb je nodig voor de job
- Rijbewijs D (geldig binnen de EU)
- Geldige medische keuring
- Code 95 (of bereid om dit via Keolis in orde te maken)
- Blanco strafregister (type 596.2 of attest van goed gedrag en zeden, model 2)
- Basiskennis Nederlands voor vlotte communicatie
- Stipt en nauwkeurig
- Zelfstandig en flexibel
- Klantvriendelijk en geduldig
- Gepassioneerd over kinderen en schoolvervoer
- Zowel gepensioneerden als flexijobbers zijn welkom
Je loon en extralegale voordelen
- Bruto uurloon: €16.5960
- Maaltijdcheques: €3,09 per gewerkte dag
- ARAB-vergoeding: afhankelijk van gewerkte uren
- Netto kledijvergoeding: €7,44 per maand
- Hospitalisatieverzekering: na 6 maanden (bij min. 50 werkdagen)
- Aanvullend pensioenplan
- Permanente vorming en vakbekwaamheidstrainingen
- Correcte en stipte verloning
Vakantie wordt bepaald volgens de Belgische wetgeving voor deeltijdse werknemers.
Andere leuke voordelenMogelijkheid om de bus mee naar huis te nemen en dichtbij te parkeren
Warme en familiale werkomgeving
Deel uitmaken van een groot netwerk van mobiliteitsprofessionals
Origine et disponibilité
Source : VDAB. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.