Détails du poste
- Contrat
- Intérim· Possibilité : CDI / permanent
- Temps de travail
- Temps plein
- Salaire
- package salarial attractif
- Permis de conduire
- Permis BPermis C
Description de l’offre
À propos du poste
Tu es passionné par l’électricité automobile et les véhicules poids lourds ? Tu aimes diagnostiquer, comprendre et résoudre des pannes complexes ? Alors ce poste est fait pour toi.
Vos responsabilités
En tant que Mécanicien/électricien poids lourds, tu es responsable de l’entretien, du diagnostic et de la réparation des systèmes électriques et électroniques de véhicules commerciaux lourds.
Tes responsabilités
- Diagnostiquer les pannes électriques et électroniques sur poids lourds
- Réaliser les réparations et remplacements de composants électriques
- Intervenir sur les faisceaux, capteurs, calculateurs et systèmes embarqués
- Effectuer l’entretien préventif et curatif des installations électriques
- Lire et interpréter les schémas électriques et plans techniques
- Utiliser les outils de diagnostic et de mesure
- Travailler dans le respect des normes de sécurité et de qualité
- Collaborer avec les équipes mécaniques pour des interventions complètes
Qualifications
- Formation en électricité automobile / poids lourds ou équivalent
- Expérience confirmée comme électricien poids lourds
- Excellentes connaissances en électricité et électronique embarquée
- Capacité à diagnostiquer de manière autonome
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités
- Esprit d’équipe et bon relationnel
- Le permis B est requis (permis C est un atout)
Développement et croissance
- Un poste stable au sein d’une entreprise professionnelle et humaine
- Un environnement technique stimulant
- Un package salarial attractif, en lien avec ton expérience
- Des possibilités d’évolution et de formation continue
- Du matériel et des outils de diagnostic modernes
- Un bon équilibre entre autonomie et travail d’équipe
Origine et disponibilité
Source : ITZU JOBS NV. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
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