Détails du poste
- Contrat
- CDI / permanent
- Salaire
- correcte en tijdige loon
Description de l’offre
Functieomschrijving
Wat ga je doen?
Je ondersteunt een correcte en tijdige loonverwerking en volgt personeelsadministratie nauwkeurig op.
Je beheert personeelsdossiers en staat in voor het opmaken en opvolgen van contracten, functiebeschrijvingen en administratieve documenten.
Je volgt sociale wetgeving op en zorgt ervoor dat HR-processen correct worden toegepast.
Je verzamelt en analyseert HR-data en maakt rapportages op rond onder andere personeelsbezetting en absenteïsme.
Je begeleidt nieuwe medewerkers tijdens hun opstart en ondersteunt het onboardingproces.
Je coördineert opleidingen en volgt opleidingsnoden mee op.
Je bent een laagdrempelig aanspreekpunt voor medewerkers bij vragen rond loon, contracten, arbeidsvoorwaarden en HR-processen.
Je onderhoudt voeling met de verschillende afdelingen en weet wat er leeft binnen de organisatie.
Aanbod
Een veelzijdige HR-functie met verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
Een stabiele werkomgeving waarin samenwerking en respect centraal staan.
De kans om mee te bouwen aan verdere groei en professionalisering van HR-processen.
Een open en toegankelijke bedrijfscultuur met korte communicatielijnen.
Een uitgebreid onboardingtraject en ondersteuning om succesvol te starten.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Origine et disponibilité
Source : ago.jobs. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.