Détails du poste
- Contrat
- Intérim· Possibilité : CDI / permanent
- Salaire
- aantrekkelijk loon
- Expérience
- Expérience requise
Description de l’offre
Functieomschrijving
Ben jij klantvriendelijk, stressbestendig en op zoek naar een job als afdelingsverantwoordelijke voeding/dranken?
Dan zijn wij op zoek naar jou!
- Aansturen, begeleiden en motiveren van medewerkers binnen jouw afdeling.
- De dagelijkse planning en werkverdeling opvolgen.
- Ervoor zorgen dat de vooropgestelde kwaliteit en productiviteit worden behaald.
- Toezien op een correcte en veilige uitvoering van de werkzaamheden.
- Problemen snel detecteren en samen met het team naar oplossingen zoeken.
- Nieuwe medewerkers onthalen en begeleiden.
- Communiceren met collega's en andere afdelingen.
- Rapporteren aan de verantwoordelijke en meedenken over verbeteringen in de werking.
Taken en profiel
- Je hebt ervaring in een leidinggevende of coördinerende functie.
- Je bent communicatief sterk en weet mensen op een positieve manier te motiveren.
- Je neemt verantwoordelijkheid en durft beslissingen te nemen.
- Je bent organisatorisch sterk en houdt het hoofd koel wanneer het druk wordt.
- Je werkt zelfstandig, maar bent ook een echte teamplayer.
- Je hebt een praktische ingesteldheid en bent niet bang om zelf de handen uit de mouwen te steken.
- Ervaring binnen een productie-, logistieke of industriële omgeving is een pluspunt.
Aanbod
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een stabiele werkomgeving.
- Een aantrekkelijk loon, aangevuld met extralegale voordelen.
- Een functie met ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
- Een team waarin samenwerking en een goede sfeer centraal staan.
- Mogelijkheid tot een vast contract na een positieve interimperiode.
- Een job waarin jouw inzet en verantwoordelijkheidsgevoel echt worden gewaardeerd.
Origine et disponibilité
Source : infinityjobs.be. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.