Détails du poste
- Contrat
- CDI / permanent
- Temps de travail
- Temps plein· 38 h/semaine
- Salaire
- €4 000–€5 500 / mois
- Diplôme
- Bachelier
- Expérience
- Expérience requise
Description de l’offre
Description de l'emploi
Heb je een sterke interesse in de wereld van verzekeringen en krijg je energie van het uitbouwen van bestaande klantenrelaties? Lees dan zeker verder!
Als Accountmanager Levensverzekering ligt de focus op het begeleiden van zelfstandigen, vrije beroepen en bedrijfsleiders bij hun vragen rond levensverzekeringen. Je werkt met een bestaande portefeuille en warme leads, zodat je de klanten écht leert kennen en hen kan begeleiden met advies op maat.
In deze rol draait het niet om cold calling, maar om het optimaal benutten van commerciële opportuniteiten binnen een uitgebreid bestaand portefeuille. Dankzij jouw commerciële mindset, doorzettingsvermogen en klantgerichte mindset weet jij klantenrelaties verder uit te bouwen en duurzame partnerships te creëren.
Concreet ga je het volgende doen:
- Bestaande professionele klanten adviseren rond levensverzekeringen en vermogensopbouw;
- Gesprekken voeren over VAPZ, IPT, groepsverzekeringen en gewaarborgd inkomen;
- Offertes uitwerken, voorstellen toelichten en polissen opmaken;
- Opportuniteiten detecteren binnen de bestaande portefeuille;
- Leads actief benaderen en nieuwe klantenrelaties uitbouwen;
- Onderhandelen over voorwaarden en dossiers opvolgen;
- Klanten begeleiden met een persoonlijke en professionele aanpak;
Votre profil
Als Accountmanager Levensverzekering neem je het volgende mee:
- Een bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardige ervaring;
- Ervaring met professionele klanten, zoals zelfstandigen, vrije beroepen of ondernemingen;
- Een commerciële ingesteldheid; Je haalt energie uit klantencontact en business development;
- Niet bang om leads te contacteren en commerciële opportuniteiten te benutten;
- Je werkt proactief, gestructureerd en resultaatgericht;
- Kwaliteit kunnen behouden, ook bij drukkere momenten;
- Vlot communiceren in het Nederlands.
Offre
In ruil daarvoor krijg je het volgende:
- Vast contract van onbepaalde duur;
- Voltijdse tewerkstelling van 38u/week
- Brutoloon tussen €4000 - €5500 / maand
- €8 Maaltijdcheques;
- CAO-90 bonus: €3500 / jaar op groepniveau
- Thuiswerkvergoeding van €151
- Ecocheques;
- Groeps- en hospitalisatieverzekering;
- Cafetariaplan;
- Glijdende werkuren: Starten tussen 8u15 en 9u30 .
- Intensieve opleiding en begeleiding;
- Werken in een ambitieus team waar expertise, klantgerichtheid en ondernemerschap centraal staan.
Origine et disponibilité
Source : SELECT HUMAN RESOURCES NV. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.
Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informationsPartager ou signaler cette offre
Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.