Polyvalent productiemedewerker

Over deze job

Ben jij op zoek naar een veelzijdige functie binnen een dynamische productieomgeving? Werk je graag op verschillende werkposten en neem je spontaan verantwoordelijkheid op? Dan is deze uitdaging als polyvalent productiemedewerker zeker iets voor jou!

Jouw verantwoordelijkheden

Als polyvalent productiemedewerker ondersteun je verschillende afdelingen en zorg je mee voor een vlot verloop van het productieproces.

• Ondersteunen van de ploegchefs bij een vlotte ploegoverdracht
• Overnemen van verschillende werkposten, zoals de deegmakerij, de productielijn en de inpakafdeling
• Ontvangen van grondstoffen en uitvoeren van kwaliteitscontroles
• Tijdig transporteren van afgewerkte producten naar het magazijn
• Uitvoeren van verificatietellingen en correct registreren van de gegevens in het Warehouse Management Systeem (WMS)
• Instaan voor de wekelijkse afvalverwerking: ledigen, sorteren en persen
• Bewaken van een nette, veilige en ordelijke werkomgeving
• Uitvoeren van ad-hoc schoonmaaktaken wanneer dat nodig is
• Ondersteunen van nieuwe operatoren tijdens hun opleiding
• Flexibel bijspringen op plaatsen waar de productie extra hulp nodig heeft
• Bijdragen aan een efficiënt en kwaliteitsvol productieproces

Kwalificaties

Wie ben jij?

• In het bezit zijn van een geldig heftruckattest
• Aantoonbare ervaring binnen een dynamische productieomgeving
• Technische affiniteit en interesse in het instellen en afstellen van machines
• Bereid zijn om te werken in een drieploegenstelsel met vroege, late en nachtshifts
• Vlot Nederlands spreken en begrijpen
• Nauwkeurig en verantwoordelijk te werk gaan
• Zowel zelfstandig als in teamverband goed kunnen werken
• Initiatief tonen en beschikken over een positieve ingesteldheid
• Collega’s kunnen ondersteunen, motiveren en nieuwe medewerkers mee op weg helpen
• Flexibel omgaan met verschillende taken en veranderende productienoden

Ontwikkeling en groei

Wat krijg je ervoor in de plaats?

• Een gevarieerde functie met ruimte voor eigen inbreng en initiatief
• Een correct loon, afgestemd op ervaring en competenties
• Ploegentoeslagen voor vroege, late en nachtshifts
• Duidelijke interne doorgroeimogelijkheden
• Gerichte opleidingen om kennis en vaardigheden verder uit te bouwen
• Een warme teamsfeer met behulpzame en betrokken collega’s
• Stabiliteit en werkzekerheid binnen een bedrijf met een sterke basis, een hechte cultuur en een langetermijnvisie