Bekister

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Correct loon
• Werkzekerheid
• Fijne collega's

Zo ziet je job er uit

Ben jij een ervaren bekister of wil je jouw talent verder ontwikkelen binnen een sterk bouwbedrijf? Dan is deze vacature zeker iets voor jou! Voor een stabiele aannemer in de regio Lanaken zijn we op zoek naar een gemotiveerde bekister. In deze job werk je mee aan uiteenlopende bouwprojecten en krijg je de kans om jouw vakmanschap elke dag in de praktijk te brengen.

In deze functie zal je:

• Bekistingen maken en plaatsen voor betonconstructies.
• Traditionele en systeembekistingen monteren en demonteren.
• Plannen lezen en correct uitvoeren.
• Betonwerken voorbereiden en ondersteunen.
• Samenwerken met collega's om projecten vlot af te werken.
• Veilig, nauwkeurig en kwaliteitsgericht werken op werven in de regio Lanaken en omgeving.

---

Dit heb je nodig voor de job

Voor deze vacature van bekister in de regio van Lanaken zoeken we iemand die:

• Ervaring heeft als bekister of een sterke interesse heeft in de bouwsector.
• Technische plannen kan lezen of bereid is dit te leren.
• Zelfstandig én in teamverband goed functioneert.
• Oog heeft voor kwaliteit en veiligheid.
• Gemotiveerd, betrouwbaar en stipt is.

---

Je loon en extralegale voordelen

Voor deze vacature van bekister in Lanaken mag je rekenen op volgende voorwaarden:

• Voltijdse tewerkstelling (40u/week) binnen de bouwsector (PC 124)
• Uurloon tussen €18,592 en €22,374 bruto per uur, afhankelijk van ervaring
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
• Kledijvergoeding van €0,50 per gewerkte dag
• Verplaatsingsvergoeding volgens de bouwsector (woon-werk en mobiliteit)
• Overuren met toeslag volgens PC 124
• 12 betaalde inhaalrustdagen per jaar
• Getrouwheidspremie en weerverletzegels volgens sectorregels
• Vakantiegeld berekend volgens de bouwsector
• Hospitalisatie- en groepsverzekering bij vast contract
• Opbouw aanvullend pensioen via sectorfonds
• Mogelijkheid tot opleidingen en bijscholing

Zo zit het met je vakantie

• Wettelijke vakantiedagen: recht op betaalde vakantie volgens Belgische wetgeving, opgebouwd op basis van prestaties in het voorgaande jaar (gemiddeld ±20 dagen bij een voltijdse tewerkstelling)
• Bouwverlof: collectieve sluiting van 3 weken in de zomer
• Kerstvakantie: collectief verlof tussen kerst en nieuwjaar van 2 weken
• Inhaalrustdagen: 12 betaalde rustdagen per jaar (bij 40u/week), vastgelegd binnen de bouwsector