Monteur-Handlanger-allround medewerker Projectbouw

Thijs Industiebouw is een familiebedrijf gelegen in Pelt en is actief in zowel renovatie- als nieuwbouwprojecten.

De uitvoering van onze projecten gebeurt meestal in ESF. EuroSteelFraming is een licht metaal skeletbouw met veel toepassingsmogelijkheden zowel renovatie (uitbreiding-optopping woningen) als nieuwbouw.

Om onze groei op te vangen zijn wij op zoek naar meerdere allround medewerkers in de bouw.

Functievereisten:

- Je bent een harde werker met 2 rechterhanden

- Je bent 's morgens stipt op tijd aanwezig

- Lange dagen schrikken je niet af

- Je staat open voor de instructies/uitleg op de werkplek en voert deze correct uit

- Je houdt van gevarieerd werk

- Je bent flexibel ingesteld en kan zowel zelfstandig als in teamverband werken

- Je werkt op een ordelijke en nette manier en hebt oog voor afwerking

- Je hecht waarde aan veiligheid en volgt de veiligheidsvoorschriften op

- Je bent gemotiveerd en betrouwbaar

- Ervaring in de bouw (of houtskeletbouw) is een pluspunt maar geen must

Mogelijkheid om te starten via een individuele beroepsopleiding. Dit is een maatregel waarbij je opleiding in het bedrijf volgt van minimum 1 maand tot maximum 6 maanden waarbij werkloosheidsuitkering of leefloon behouden blijft + een opleidingsvergoeding. Dit kan ook voor vrij werkzoekenden en schoolverlaters zonder uitkering. Na de opleiding volgt een contract van bepaalde of onbepaalde duur na een succesvolle afronding van de IBO. Meer info zie https://www.vdab.be/ibo.

---

Pluspunten

- Ervaring in de bouwsector of monteur metaalsector

- Ervaring in de houtskeletbouw

- Geldig VCA attest - of dagopleiding nog te volgen bij werkgever

- Snel beschikbaar en zoekt een job op lange termijn

- Rijbewijs B/BE

---

Wat bieden wij jou:

In ruil voor jouw kwalitatief werk
- Een leuke job in een stabiel bedrijf
- Een aangename werksfeer
- 40 uren week met 12 ADV dagen
- Mobiliteitsvergoeding + woon werk verkeervergoeding
- Verloning volgens PC 124 of werkervaring
- Weerverletpremie en getrouwheidsbouw premie

- maaltijdcheques

- Werkzekerheid - vast contract

- Mogelijkheid om door te groeien tot ploegbaas