Allround arbeider

Voor de job als allround arbeider voor de regio Diepenbeek ben je verantwoordelijk voor:

• Plaatsen van gevelbekleding bij woningen
• Renoveren van badkamers en sanitaire ruimtes
• Plaatsen van gyprocwanden en plafonds
• Afwerken van muren en plafonds
• Uitvoeren van afbraakwerken binnenin woningen
• Helpen bij totaalrenovaties van huizen
• Plaatsen van vloeren en kleine tegelwerken
• Uitvoeren van kleine metsel- en herstellingswerken
• Monteren en plaatsen van deuren en interieuronderdelen
• Samenwerken met collega’s op verschillende werven
• Zorgen voor een nette en veilige werkplaats
• Werken met handgereedschap en machines
• Oplossingen zoeken samen met de klant en het team

---

Dit heb je nodig voor de job

Voor de job als allround arbeider voor de regio Diepenbeek is het ideale profiel:

• Je hebt ervaring in renovatie- of bouwwerken
• Je bent handig en werkt graag met je handen
• Je kan zelfstandig werken, maar ook goed samenwerken
• Je bent gemotiveerd en wil kwaliteit afleveren
• Je hebt een goede werkhouding en komt afspraken na
• Je bent flexibel en leert graag nieuwe dingen bij
• Je werkt netjes en hebt oog voor detail
• Je hebt technisch inzicht en kan problemen oplossen
• Je geraakt zelfstandig op het werk of naar de werf
• Ervaring met gyproc, renovatie of schrijnwerk is een pluspunt

---

Je loon en extralegale voordelen

Onze klant is bereid voor deze vacature van allround arbeider in Diepenbeek het volgende loon te bieden:

• Uurloon tussen €18,390 bruto per uur en €22,131 bruto per uur
• Maaltijdcheques
• Kledijvergoeding van €0,50/gewerkte dag
• Woon-werkverkeer en mobiliteitsvergoeding
• Overuren worden correct vergoed volgens de sectorregels
• Getrouwheidspremie
• Vakantiegeld
• Inhaalrustdagen
• Weerverletzegels
• Hospitalisatie- en groepsverzekering wanneer je je vast contract tekent
• Opbouw aanvullend pensioen
• Opleidingen en bijscholing om je vakkennis te versterken

Zo zit het met je vakantie

• Wettelijke vakantiedagen: je hebt recht op je vakantiedagen volgens de Belgische wetgeving, opgebouwd op basis van je prestaties in het voorgaande jaar. Dit komt neer op ongeveer 20 dagen jaarlijkse vakantie, afhankelijk van je contracturen en prestaties.
• Bouwverlof: in de bouwsector bestaat de traditie van een collectieve bouwvakantie in de zomer van 3 weken
• Kerstvakantie: tussen kerst en nieuwjaar ben je ook 2 weken met verlof.
• Inhaalrustdagen: naast je wettelijke vakantie zijn er inhaalrustdagen die sectorbreed vastliggen. Op deze dagen werk je niet en neem je geen vakantiedagen, maar inhaalrustdagen.