Onthaalmedewerker

Ben je op zoek naar je volgende stap als onthaalmedewerker in regio Harelbeke? Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten, ondersteunt het management administratief en zorgt voor een vlot kantoorbeheer binnen een sterk groeiend bedrijf in de energiesector. Je komt terecht in een innoverende en dynamische werkomgeving waar je echt het gezicht van het bedrijf bent en kan meedenken over verbeteringen. Je kan rekenen op een vast contract, €2.200–€3.000 loon, extra voordelen en extra verlofdagen. Klinkt dit iets voor jou? Solliciteer vandaag nog.

De functie inhoud
Welke verantwoordelijkheden heb je als onthaalmedewerker in Harelbeke?

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor de klanten per mail of telefonisch voor vragen rond bestellingen, levertermijnen en contracten.
• De verzending en verwerking van de post neem je op u.
• Ondersteuning bieden aan het management bij administratieve taken en het verzorgen van hun agenda's en afspraken.
• Je houdt de receptie- en kantoorvoorraad bij.
• Last but not least neem je initiatief om verbeterpunten te signaliseren en de bestaande werkprocessen te verbeteren.

Onze klant
Dit hardwerkende bedrijf regio Kortrijk is op korte tijd sterk gegroeid in de energiesector. Binnen deze onderneming is er veel ruimte voor het verder ontwikkelen van je eigen kennis op gebied van energie, eveneens staat deze onderneming zelf ook niet stil. Als onthaalmedewerker ben jij het gezicht van het bedrijf en wordt je mee betrokken in het reilen en zeilen van de activiteiten.

---

Wie ben jij als onthaalmedewerker in Harelbeke?

• Een eerste werkervaring als onthaalmedewerker is mooi meegenomen.
• Resultaatgerichte denk(st)er en creatief ingesteld? Ideaal!
• Je hecht veel belang aan kwaliteit en efficiëntie.
• Een communicatieve, sympathieke enthousiasteling die veel zin heeft om erin te vliegen.
• Omwille van de interne en externe communicatie spreek je naast Nederlands ook vlot Frans.

---

What's in it for you als onthaalmedewerker in Harelbeke?

• Vast contract van onbepaalde duur
• Loon: €2200 - €3000
• 20 wettelijke verlofdagen (vrij in te plannen)
• 12 ADV dagen (= extra verlofdagen)
• Maaltijdcheques van €8 / dag
• Netto onkostenvergoeding
• Eindejaarspremie
• Enkel en dubbel vakantiegeld
• Interne opleidingen
• Uitdagende werkomgeving
• Gevarieerde job
• Innoverend bedrijf
• Amusante bedrijfscultuur
• Ruimte voor zelfontplooiing
• Drinks on Friday
• Uurrooster: 8u30 - 17u30

Interesse in deze vacature? Aarzel niet om ons te contacteren voor meer informatie.