Ploegbaas wegenbouw

Ben jij een ervaren ploegbaas wegenbouw en op zoek naar een nieuwe job in Maasmechelen? Voor een sterk en stabiel bedrijf in de infrastructuursector is er een interessante vacature ploegbaas wegenbouw beschikbaar. Een ideale job voor een echte leider die graag meewerkt op de werf.

Als ploegbaas wegenbouw in Maasmechelenzorg je voor een vlotte en veilige uitvoering van de werken:

• Je volgt dagelijks de voortgang van de werkzaamheden op
• Je stuurt een team wegenwerkers aan en werkt zelf actief mee
• Je zorgt ervoor dat de werken kwalitatief en veilig worden uitgevoerd
• Je bewaakt de planning en houdt overzicht op de werf

Deze job in Maasmechelencombineert verantwoordelijkheid met hands-on werk op de werf.

---

Dit heb je nodig voor de job

Voor deze vacature ploegbaas wegenbouw in Maasmechelenzoeken we iemand die:

• Ervaring heeft als leidinggevende in de wegenbouw
• Een echte doener is en graag meewerkt
• Positief, gemotiveerd en flexibel ingesteld is
• Initiatief neemt en zelfstandig beslissingen durft nemen

Deze job ploegbaas in Maasmechelenis perfect voor iemand met leiderschap en een praktische ingesteldheid.

---

Je loon en extralegale voordelen

Voor deze vacature ploegbaas wegenbouw in Maasmechelen mag je rekenen op volgende voorwaarden:

• Voltijdse tewerkstelling (40u/week) binnen de bouwsector (PC 124)
• Uurloon tussen €18,390 en €24,344 bruto per uur, afhankelijk van ervaring
• Maaltijdcheques van €2,59 per gewerkte dag
• Kledijvergoeding van €0,50 per gewerkte dag
• Verplaatsingsvergoeding volgens de bouwsector (woon-werk en mobiliteit)
• Overuren met toeslag volgens PC 124
• 12 betaalde inhaalrustdagen per jaar
• Getrouwheidspremie en weerverletzegels volgens sectorregels
• Vakantiegeld berekend volgens de bouwsector
• Hospitalisatie- en groepsverzekering bij vast contract
• Opbouw aanvullend pensioen via sectorfonds
• Mogelijkheid tot opleidingen en bijscholing

Zo zit het met je vakantie

• Wettelijke vakantiedagen: recht op betaalde vakantie volgens Belgische wetgeving, opgebouwd op basis van prestaties in het voorgaande jaar (gemiddeld ±20 dagen bij een voltijdse tewerkstelling)
• Bouwverlof: collectieve sluiting van 3 weken in de zomer
• Kerstvakantie: collectief verlof tussen kerst en nieuwjaar van 2 weken
• Inhaalrustdagen: 12 betaalde rustdagen per jaar (bij 40u/week), vastgelegd binnen de bouwsector