voltijdse arbeider in de bouw

Doel van de functie

Het ondersteunen van het bouwteam bij diverse constructie-, renovatie- en afwerkingsprojecten.

Je bent flexibel inzetbaar op verschillende posten en zorgt ervoor dat de werf veilig, efficiënt en ordelijk verloopt

Kernactiviteiten en Takenpakket

Je taken variëren naargelang de fase van het project:

• Werfvoorbereiding: zorgen dat centraal magazijn goed onderhouden wordt, lossen van materialen en het klaarzetten van gereedschappen.
• Afbraak & Renovatie: Uitbreken van muren, vloeren of daken en het vakkundig sorteren van puin.
• Ruwbouw : plaatsen van liggers, betonsokkels, beperkte hoeveelheid metselwerken
• Grondwerken: Graven van sleuven voor leidingen of funderingen (handmatig of met een minigraver indien gebrevetteerd).
• Afwerking: kleine dakwerken, schrijnwerkerij of het plaatsen van vloeren en gyproc en plinten.
• Onderhoud: De werf dagelijks opruimen en gereedschap reinigen om de veiligheid te garanderen.

---

Gezocht Profiel

• Handigheid: Je hebt een breed technisch inzicht en bent handig.
• Fysieke conditie: Je bent fysiek sterk en hebt geen schrik van buitenwerk in alle weersomstandigheden.
• Veiligheidsbewustzijn: Je hebt bij voorkeur een VCA-attest (Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden) of bent bereid dit te halen.
• Teamplayer: Je werkt nauw samen in team van 2.
• Attesten: Een rijbewijs B is essentieel; een rijbewijs BE of attesten voor de wiellader/minigraver zijn een grote troef.
• Taal: Een goede kennis van het Nederlands of Pools is belangrijk voor de veiligheidsinstructies op de werf.

---

Wat biedt de sector (Arbeidsvoorwaarden PC 124)

Werken in de Belgische bouwsector biedt specifieke voordelen die wettelijk zijn vastgelegd:

• Loon: Correcte verloning volgens de barema's van de bouw (Cat. I, II of III afhankelijk van ervaring).
• Getrouwheidszegels: Een extra premie (eindejaarspremie) van 9% op je brutoloon.
• Weerstempels: Een vergoeding bij dagen waarop er door slecht weer niet gewerkt kan worden (wordt zelden toegepast)
• Mobiliteitsvergoeding: Vergoeding voor de tijd die je spendeert aan het reizen naar verschillende werven.
• Rustdagen (ADV): Bouwarbeiders hebben recht op 12 extra vakantiedagen per jaar bovenop de wettelijke vakantie.