Aller au contenu
Toutes les offres

Technieker

Randstad

3000 Leuven, Vlaams-Brabant

Publiée le

Détails du poste

Contrat
CDI / permanent
Temps de travail
Temps plein
Salaire
marktconform loon
Expérience
Expérience requise

Description de l’offre

jobdetails

Als storingstechnieker bij AB InBev in Leuven, ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer van complexe installaties. Je werkt in een omgeving waar vakmanschap en innovatie elkaar ontmoeten in de brouw- en verpakkingsafdeling. Hier zorg jij voor de maximale prestaties van ons nieuwe, ultramoderne productiesysteem. Daarbovenop maak je als technieker deel uit van een hecht team met een passie voor kwaliteit en techniek, waarbij je direct bijdraagt aan een bekend Belgisch bedrijf op wereldniveau. Je ontvangt vanaf dag één een vast contract.

...
  • belangrijkste verantwoordelijkheden

    • Als technieker garandeer je het soepel en optimaal verloop van het ultramoderne productiesysteem in de brouw- en verpakkingsafdeling.
    • Je identificeert en verhelpt technische storingen om stilstanden te vermijden.
    • Je zorgt ervoor dat het brouwproces voldoet aan onze wereldwijde Belgische en internationale kwaliteitsnormen.
    • Je werkt actief in teamverband om kennis te delen en samen uitdagende technische obstakels te overwinnen.
  • kwalificatie

    • Je hebt een technische opleiding (elektromechanica, industriële elektriciteit) gevolgd (VDAB, middelbaar of hoger onderwijs). Of bent gelijkwaardig door relevante ervaring.
    • Je hebt een sterke passie voor procesautomatisatie en/of elektromechanica en hebt de ambitie om deze vaardigheden verder te ontwikkelen.
    • Als technieker is het belangrijk dat je een teamplayer bent die ook uitstekend zelfstandig kan opereren in een dynamische productieomgeving.
    • Je bent bereid om te werken in een drieploegensysteem (6u-14u/14u-22u/22u-6u).
  • voordelen

    • Zicht:

      Direct kans op een vast contract en reële doorgroeikansen.

    • Salaris & premies:

      Een marktconform loon aangevuld met ploegenpremies en een marktpremie van 5,5%.

    • Extraatjes en voorzieningen op de werkplek (fun):

      Je ontvangt regelmatig onze producten.

    • Vakantie:

      20 wettelijke verlofdagen, 18 ADV dagen en 2 CAO dagen. In totaal heb je dus recht op 40 vakantiedagen.

Origine et disponibilité

Source : randstad.be. L’annonce peut évoluer ou être pourvue après sa collecte. Confirmez les conditions auprès du recruteur.

Consulter l’annonce originale Comment OpenJob traite les informations

Partager ou signaler cette offre

Un problème avec cette offre ? Votre signalement ouvre un e-mail à OpenJob, sans envoi automatique.